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行业收入不怕差距怕不公2011-02-17

资料图：行业收入差距或许会影响社会和谐，但必须承认，市场经济条件下，差距存在是正常现象。行业收入存在差距正常，怕的是差距不合理、不公正。调节收入不是说把高收入降下来或者把低收入提上去就能让人们满意，更要关注制度的一致...
公务员制度改革路向何方2011-02-17

权威访谈：公务员制度改革路向何方——访人力资源社会保障部副部长、国家公务员局副局长杨士秋资料图：人们关心公务员考录是否真正体现出公平公正。春节过后，中央机关国家公务员考试录用的面试陆续展开，又将有一批考生加入国家...
每次一把手决定"99.99%不会有人反对"正常吗2011-02-16

“在位时，我做的决定，99.99%都不会有人反对，我反对的，其他人也不敢赞成。”因受贿被判刑的河南省某县原县委书记说，正是因为一把手说话太算话了，下属们都争先恐后地讨好他，光是逢年过节向他“进贡”的礼金就...
用执行力把反腐带进春天里2011-02-16

在不少地方和部门，关于领导干部权力的种种限制性措施，关于干部家属的种种禁入条令，都只是写在文件里、登在报纸上、播在电视中，在实践中往往只规定不执行。规定喊得再响，却盖不过一言堂；监督程序虽多，却杜绝不了“全家腐̶...
理性看待当前的社会公正问题2011-02-16

内容提要 ●社会公正是社会成员对社会是否“合意”的一种价值评判，其实质是要求各种权利在社会成员之间合理分配，每个人都能得到其所应得的；各种义务由社会成员合理承担，每个人都应承担其所应承担的。社会公正是一个内...
执行党的干部路线应克服片面性2011-02-16

党的干部路线，强调在思路上要任人唯贤，反对任人唯亲；在原则上要德才兼备，不能重才轻德；在标准上要求革命化、年轻化、知识化、专业化。多年来，我们党的各级组织认真贯彻这条路线，有效地选拔了一批又一批合格的和比较合格的领导干部。...

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