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经验
东至县:党群连心共建美好家园
2020-04-27
农村人居环境整治是推进乡村振兴战略落地生根的重要措施,是决胜建成全面小康社会的重要要求,更是一项惠及农村居民、造福广大农民群众的民生工程、民心工程。池州市东至县以基层党建“书记项目”为引领,充分发挥党组织战斗堡垒与党员...
贵池区:党建引领村级集体经济发展驶上快车道
2020-04-27
近年来,池州市贵池区以深入推进基层组织强基工程为契机,以大力实施“四提升行动”推深做实“一抓双促”工程为抓手,扎实抓好发展村级集体经济等工作,积极探索创收增收的有效途径,推动村级集体经济发展取得了新进展。2019年度全区经营...
绩溪县:督战并举坚决打赢脱贫攻坚整改歼灭战
2020-04-27
自中央脱贫攻坚专项巡视“回头看”和国家脱贫攻坚成效考核反馈问题整改工作启动以来,宣城市绩溪县以“双联双督”工作机制同心同向并肩作战,较真碰硬抓好各类问题整改,坚决打好脱贫攻坚收官之战。 聚焦“关键少数”作用,绩溪县成立县委...
明光市:“五抓五力”促党建引领扶贫民生工程
2020-04-27
为决战决胜脱贫攻坚,滁州明光市充分发挥党组织的政治优势和组织优势,“五抓五力”扎实推进党建引领扶贫民生工程,为脱贫攻坚提供坚强的组织保证和组织引领。 抓组织建设增合力。采取“一学二查三改四评五比”五步联动优化提升支部建设...
义安区:发挥人才优势助力复工复产复学
2020-04-27
2月份以来,为全面贯彻落实铜陵市关于疫情防控和复工复产工作部署,义安区充分发挥人才优势,为全区复工复产复学提供坚实的人才保障。 双招双引不断线。科技、园区主管部门定期走访人才企业,协调解决企业复工复产存在的困难,帮助申请...
谯城区:探索推行村干部 “底线”管理机制
2020-04-27
近日,亳州市谯城区出台《亳州市谯城区村干部“底线”管理办法(试行)》,为村干部制定“负面清单”,划定岗位“底线”,不断强化村干部“底线”意识,建强村干部队伍。 划定“底线”,让村干部心中有戒。谯城区坚持“触线必究,从严管理”原则,划定“被...
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