近年来，淮北市濉溪县紧盯村干部队伍建设，压实责任，强化担当，激励村干部能干、实干、敢干，致力打造一支政治过硬、本领过硬、作风过硬的村干部队伍，育强乡村振兴“领头雁”，助力乡村振兴高质量发展。 系统培训强素质，让村干部创业能带头...

近年来，安庆潜山市立足新时代党员教育新任务、新要求，坚持靶向施策、创新方式方法、丰富教育载体，搭建“五大课堂”，激发党员教育“新活力”。 理论课堂强党性，调正党员教育“音色”。发挥好党校主阵地主渠道作用，将学习贯彻习近平新时代中...

近年来，六安市金安区坚持把村干部队伍建设作为实施乡村振兴战略的重要抓手，通过摸清“底数清单”、制定“教育清单”、落实“责任清单”，着力打造出一支想干事、能干事、干成事的村干部队伍，为乡村振兴提供坚强组织保障。 摸清“底数清单”，...

近年来，黄山市祁门县聚焦新时代党员教育新任务、新要求，将抓实党员教育培训作为提升党员能力素质的重要手段，不断丰富党员学习载体，创新学习方式，通过搭建“指尖课堂”“红色课堂”“实践课堂”三个课堂，全力破解党员教育现实难题，不断...

近年来，含山县始终坚持统筹县域资源，围绕特色产业支持整镇抱团发展村级集体经济项目，有效提升党组织引领发展的能力，激发村级集体经济发展的内生动力。2023年，全县实施村级集体经济发展抱团项目10个覆盖50个村。 坚持高位推动，实...

近年来，为着力破解村级集体经济发展难题，合肥市庐阳区始终坚持党建引领，积极探索村级集体经济发展模式，通过建强队伍、整合资源、联农带农，不断提高村级集体经济“造血”功能，激发乡村振兴新活力。 建强队伍，拧紧“责任阀”，激活发展新...