淮北市烈山区持续深化城市街道管理体制改革和三级联动体系建设，以构建“纵横联合”体系为重点，坚持共建共治共享，在优治理解难题惠民生上下功夫求实效，联动各领域资源力量打好城市基层党建“组合拳”。

纵向到底，齐抓共管聚合力。烈山区建立“区、街道、社区”三级联动体系，以“街道吹哨、部门报道”为抓手，发挥街道党工委有效联接各方、协调指导有力的“轴心”作用，搭建街道“大工委”、社区“联合党委”两大平台，打造一贯到底、强劲有力的动力主轴。由区委组织部牵头，每月协调街道、住建、民政、城管等驻社区部门在社区召开工作联席调度会，沟通解决党建引领社会治理、“红色物业”组建等方面问题，形成以上率下、以下促上的工作格局。同时，充分调动各成员单位工作积极性和主动性，组织开展大工委红歌歌唱比赛、篮球赛、文艺演出等，丰富党群精神文化生活，今年以来协调老旧小区改造、社区停车难等各类问题46项。

横向到边，社区治理添动力。烈山区深入推进党组织+居民理事会建设，健全“街道党工委-社区党总支-网格党支部-党员楼栋长”四级治理体系，以方便服务群众、易于开展工作为原则，科学合理划分社区工作网格，截至目前，全区4个城市社区共划分42个网格，建立网格党支部40个，组建居民议事会28个，推动综治、信访等部门设立的工作网格多网合一。同时，创新实施“党建+物业”管理模式，组建由物业公司党员、业主委员会、居民理事会成员、居民代表、党员代表组成的红茶议事会，建设“红茶议事坊”红色阵地，建立红色邻里议事机制，定期召“板凳会议”，民主协商小区重大事项，形成小区的事情大家办、大家的事情商量办的居民自治机制。

服务到家，凝聚党群向心力。烈山区以服务群众为中心，把优化服务作为城市党建工作的出发点和落脚点，坚持“组织搭台、党员唱戏、群众得利”的原则，精准对接群众所思所盼，搭建服务平台，组建“440”志愿服务队，整合服务资源，丰富服务载体，紧盯居民的操心事、烦心事、揪心事，采取居民点单、社区派单、党员接单“三单制”工作法，聚焦支部建设、扶贫帮困、精神文明建设等方面，联合开展扶贫助困、文明创建以及敬老爱老、义务植树等党员志愿服务活动，在“五一”“端午”等重要节日为老人送生活物品等敬老爱老志愿服务活动15次，在“六一”及寒暑假期间开展“关爱留守儿童”志愿服务活动近30次，联合杨庄矿医院免费为辖区居民开展健康义诊活动，累计服务群众2000余人。