常态化推进“2+N”招聘活动，打造“周三招工”“周六招才”招聘赶集日；为高校毕业生发放求职创业补贴，促进高校毕业生就业……2018年，安徽省实施就业优先政策，全年实现城镇新增就业70.5万人，创历史新高。因此，2018年度，我省继2016年度获得国务院督查激励后，再次获得国务院督查激励，中央财政安排就业补助资金时给予倾斜和支持5亿多元。

刘女士家住合肥瑶海区方庙街道站塘社区。今年，在家门口举行的一场招聘会上，她找到一份离家不远的工作，“有了一份收入，而且也能照顾家，我还是挺满意的。”方庙街道站塘社区就业推广处有关工作人员告诉记者，为了促进辖区居民就业，每个季度都会在家门口举办招聘会，“我们一方面向居民宣传目前的就业优先政策，一方面积极推动他们来参加招聘会，发现适合自己的工作岗位。”据了解，为了提升居民的就业质量，社区和街道还开展就业培训，尽量让更多人掌握更高技能。

记者从省人力资源和社会保障厅了解到，近年来，我省致力打造安徽特色就业创业品牌，首先是常态化推进“2+N”招聘活动，打造“周三招工”“周六招才”招聘赶集日，并同步开展“退役军人就业援助月”等N项特色活动。统计显示，2018年，我省开展招聘9462场，提供就业岗位738万个。此外，我省还开展“接您回家”活动，支持引导更多赴外省务工人员回皖就业创业，并启动第二轮“创业江淮”行动计划，提升青年创业、返乡农民工创业等“八大工程”。

另外，我省还促进高校毕业生就业。2018年，省人力资源和社会保障厅、省财政厅会同有关部门通过支付宝、微信小程序等信息化手段，为2.86万名高校毕业生发放求职创业补贴2863万元，实现“网上一分钟申请、六部门信息一键共享、系统一分钟自动审批和推送结果、申请程序零跑路、纸质材料零提交”。同时，我省还实施就业脱贫工程，推广培育“三业一岗”就业脱贫模式。2018年，我省打造就业扶贫驿站736个，单独建设扶贫车间646个，招募就业扶贫基地1390个。

记者了解到，2018年，通过深入实施就业优先政策，健全积极就业政策体系，抓好重点群体就业等措施，全省就业规模不断扩大，就业质量不断提升。统计显示，2018年我省实现城镇新增就业70.5万人，创历史新高。另外，2018年度，我省继2016年度获得国务院督查激励后，再次获得国务院督查激励，中央财政安排就业补助资金时给予倾斜和支持5亿多元。

王妮 新安晚报 安徽网 大皖客户端记者 项磊