丁 霞／文

党的二十大报告指出，要健全共建共治共享的社会治理制度，提升社会治理效能。在工作中，我们坚持推动新就业群体与基层治理“双向奔赴”，走出了一条党建引领、服务聚心、共治共享的新路子。

凝“新”聚力，把组织建在“车轮上”。习近平总书记强调：“要高度关注新业态发展，坚持网上网下结合，做好新就业群体的思想引导和凝聚服务工作。”新就业群体具有流动性强、分布广、党员少、组织薄弱的特点，是基层党建的重要阵地。如何让这些漂泊的“小哥”找到组织？如何让分散的力量凝聚在社区党组织周围？我们的答案是：把支部建在一线，把温暖送到身边。针对网约车、快递、外卖等行业的特点，我们把党组织建在“车轮上”“站点里”“平台中”，结对共建功能型党支部；我们逐门逐户摸排，给每位“小哥”建立服务档案，动态掌握党员情况。如今，已有网约车司机53名、快递员21名、外卖员47名前来社区报到。截至2025年底，我们还培养入党积极分子5名、转正党员1名。理论是行动的先导，我们利用社区阵地开办“小哥学堂”，用生动实践替代枯燥党课，把“三会一课”、主题党日开到驿站、送到路上，把党的创新理论转化为“挣钱顾家两不误”“合法权益要维护”“平安出行最幸福”等贴心话，让新就业群体听得懂、记得住、用得上。党组织向基层一线、新业态延伸，是夯实党的执政根基、扩大组织覆盖的必然要求，党组织有形覆盖向有效覆盖转变的生动实践，有效激活了基层党建的“神经末梢”，为基层治理凝聚起坚实的红色力量。

尽“新”竭力，把服务做到心坎上。新就业群体是美好生活的创造者，也是共享者。习近平总书记高度重视新就业群体发展，强调“各级党委和政府一定要关心他们，为他们的生活、工作、学习提供好服务”，“一个时期有一个时期的问题，一个群体有一个群体的困难，我们要重视起来，不断解决”。针对新就业群体“吃饭难、喝水难、休息难、如厕难”的现实问题，我们主动对接共建单位，争取资源支持，建成“和谐驿家”、“暖新驿站”两座24小时开放的“户外之家”，配备空调、冰箱、微波炉等，供小哥们充电、热饭、休息，并开展健康义诊、交警讲课、政策咨询、心理疏导等活动，成为小哥们的温暖港湾。小哥们抱怨“只劝规范停车、不给解决车位”，我们立即实地勘察、多方协调，在商业街划出专属停车位，解决停车难题。小哥们的子女寒暑假无人照看，我们联动金安区教育局、辖区幼儿园，开办托管班，解决他们的后顾之忧。在社区开辟“谈新角”、设立新就业群体服务窗口、建立诉求闭环，让小哥们的呼声有人听、难事有人办、权益有人管。群众利益无小事，一枝一叶总关情。站稳人民立场，聚焦急难愁盼，满足群众需求，党的创新理论成为指导我们做好新就业群体服务保障工作的根本遵循。

同“新”协力，把治理融于服务中。基层治理不是“独角戏”，而是“大合唱”，当小哥们在驿站找到归属感、在服务中感受到温暖时，他们主动说：“社区帮我们，我们也要帮社区！”因势利导、搭建平台，“移动探头”变成“治理标兵”。我们招募107名“小哥”担任社区兼职网格员、文明劝导员、民情信息员，常态化开展“隐患随手拍、单车随手扶、文明随手劝”，社区治理触角延伸到每个角落。我们还建立积分激励、典型评选机制，用“积分换服务、奉献获荣誉”，让小哥们干有动力、做有尊严、评有荣光。从“城市过客”到“治理主力”，新就业群体已然成为社区不可或缺的“新力量”，有效推动了“治理力量下沉、治理效能前移”。服务聚心、共治聚力、双向赋能、彼此成就，这便是党的创新理论在基层最生动的实践、最鲜活的注脚。

党的创新理论从来都不遥远，它就藏在为群众办的每一件实事里，藏在与群众心贴心的每一次交流中。未来，我们将继续以党的创新理论为指引，坚守为民初心，厚植服务情怀，让新就业群体在和谐社区找到“家”的温暖、感受“家”的归属、实现“家”的价值，绘就基层治理与新就业群体“双向奔赴”的最美画卷！