今年以来，马鞍山市郑蒲港新区探索“微课堂”“微宣讲”“微实践”三微模式，让基层党员教育出新出彩，真正将基层党员教育成果转化为凝聚力量、护航发展、服务群众的生动实践。 探索“微课堂”，变“会议模式”为“互动模式”。开好“车间会”。推动“...

近年来，来安县以党支部分类管理工作为抓手，坚持分类指导、精准施策，通过标准化建设、精细化管理、特色化打造，精准设置星级党支部评价标准，探索构建党支部分类管理体系，推动基层党组织运转质效提档升级。 聚焦标准化建设，强基固本增...

为优化村级干部队伍结构，强化基层组织建设，近年来，黄山市歙县着力构建村级后备干部选拔、培育、管理的全链条培育体系，着力铸造一支高素质、业务精、敢担当的村级后备干部队伍，为乡村振兴提供人才保障。 内招外引“双线发力”，扩容后备...

近年来，怀远县深入推进抓党建促乡村振兴，以增强村级集体经济实力、增加农民收入为目标，夯实党建基础、抓实“头雁队伍”、做实产业项目，持续提升村级集体经济发展水平。 党建赋能聚合力。怀远县注重以党建引领乡村振兴，紧抓基层党建这...

近年来，寿县紧扣新形势下党员教育新任务、新要求，通过上好“三堂课”、答好“三张卷”，全方位、多渠道开展党员教育培训工作，提升党员教育管理工作质效。 上好“党性淬炼课”，答好“对党忠诚卷”。抓好“带头学”，通过县委中心组“领头学”，带动...

近年来，宿州市灵璧县坚持把村级后备干部队伍建设作为夯实农村党建工作基础的一项经常性工作来抓，立足“选、育、管”关键环节，不断加强村级后备干部队伍建设，为全面推进乡村振兴提供强有力的组织保障和人才支撑。 立足“选得优”，广撒...