近年来，六安市叶集区深入贯彻落实新时代党的建设总要求和《中国共产党党员教育管理工作条例》，积极探索实践党员教育管理“全员参与、全面学习、全域推进”的“三全”模式，着力在实上做文章、在严上下功夫，不断激发基层党组织的生机活力。

全员参与，促进党员教育“做深做实”。根据不同党员队伍的特点，为不同党员群体定制学习内容，“精准滴灌”推动党员教育全员参与、全员推进。“主动+被动”双向发力。紧抓党组织书记这个“关键少数”，通过上党课、带头学原著、读原文等方式引导普通党员积极参与专题学习、交流研讨，带动“绝大多数”。“线上+线下”双向利用。依托党员活动室、党群议事厅、远教广场等固定阵地，结合学习强国、安徽先锋微讯等信息化平台，引导普通党员采取线上线下相结合的方式，不断强化对党的最新理论知识、党章党规党纪以及党的最新路线方针政策的学习，不断提升党员的覆盖面和参与度。“清单制＋帮带制”双向结合。优化培育内容，根据全年重点任务和阶段工作，确定党员干部年度培训主题，落实清单制管理。同时，充分发挥党员的先锋模范作用，各基层党组织结合实际，建立“老党员带新党员”“老干部带新干部”的模式，让更多党员主动参与学习教育，实现以老带新，以新促老共同促进的辐射作用。今年以来，全区共开展各类教育培训40余场次，培训2800余人次。

全面学习，促进党员教育“有声有色”。培训内容精细化。按照“缺什么补什么”的原则，围绕培训需求、基层短板，聚焦党员理论素养提升，实践能力强化，将重点加强党员干部能力培养与基层党建、乡村振兴、基层社会治理等工作有机结合，着力拓展理论学习的深度和广度。教育方式多元化。组建由各行业部门、基层业务骨干组成的“本土讲师团”，在原有集中教育、脱产培训、集体学习等“固定课堂”教学模式基础上，组织交流互学、现场教学、田间送学等形式新颖、内容丰富、灵活多样的沉浸式、体验式教学，让党员教育更加生动有趣、深入人心。活动形式多样化。用好用活红源广场、未名广场、文化馆、爱国主义教育基地等本土红色资源，因地制宜打造集培训教学、理论研学、现场教学为一体的党员教育培训新阵地，利用每年的清明节、建党节、国庆节等重大纪念日，组织广大党员干部开展各类红色教育活动，不断增强党组织的向心力、凝聚力、战斗力。截至目前，全区共组织各类红色教育活动150场次、参与受众3500余人次。

全域联动，促进党员教育“提质提效”。一个党员就是一面旗帜。模范带头率先争优。建立党员联系服务群众工作机制，成立党员志愿服务队89支，划分网格 678个，利用主题实践活动等教育契机，吸纳3500余党员群众参与，累计开展普法宣传、文明创建、文化宣传等活动4000余场次。擂台比武奋勇向前。充分发挥乡村振兴创先争优擂台赛的撬动作用，各村社党组织书记相互打擂，比经验、比发展、比能力，通过现场观摩、日常评分、擂台比武等方式，把乡村治理“金点子”、破解发展难题“好方子”进行展示，逐步形成“观摩一次、带动一片，提升一个、影响一片”的良好态势，让“小经验”交流推动“大乡村”建设。一线源头为民解忧。坚持把党员教育培训与解决基层治理实际问题结合起来，扎实开展“绿色振兴 赶超发展”先锋行动，有针对性地组织党员干部认领乡村振兴、基层治理等重点任务并建立党员争创目标清单，切实推动党员亮身份、树旗帜、作表率。截至目前，通过入户走访、畅听民意共收集群众诉求5600余件，办理满意率98.8%。