近年来，马鞍山市和县牢牢把握战略定位，坚持“党建引领、全面发展”理念，凝聚党建引领乡村振兴力量，通过抓住主心骨、建好主阵地、选好排头兵，积极探索党建新模式，谱写乡村振兴事业新篇章。

聚焦党建引领，抓住“主心骨”。和县县委始终突出党建引领，把抓党建促乡村振兴作为“一把手”工程，完善三级书记遍访，探索各党政部门协作的工作格局，层层传导压力，充分发挥“关键少数”的“关键作用”，同时深入开展“村两委”班子分析研判，对93个村(社区)“两委”干部，逐一“过筛子”，选优建强基层党组织。坚持完善责任体系，健全党建领导小组常调度、年底述职评议考核机制，将乡村振兴纳入每月党建工作责任清单，强化主体责任落实，以严实举措推进乡村振兴。

聚焦基层堡垒，建好“主阵地”。和县始终加强农村基层党组织对乡村振兴的全面领导，加强以村党组织为核心的组织建设，以提升组织领导力、组织战斗力、组织凝聚力为重点，全面推进党组织标准化建设，同时加大在家庭农场、农村电商上组建党组织力度，切实将党的政治优势、组织优势转化为发展产业、推动中心工作的优势。针对党建和发展结合不紧密问题，在发展特色产业、休闲农业和乡村旅游等新型行业中同步加强党建工作，形成上联行业、下联农户的新格局，形成“一村一党建品牌”，更好护航工作开展，开创党建引领乡村振兴新局面。

聚焦产业发展，选好“排头兵”。围绕培育农村发展“领头雁”，推动党员干部在乡村振兴中当好组织者、先行者。选优配强带头人，大力号召政治上过得硬、熟悉农村情况、既会抓党建又会抓发展的干部担任“致富带头人”。强化培训提素质，结合党史学习教育，举办乡村振兴专题研讨班、村党组织书记培训班，设置理论课程、现场教学及团队建设等培训模块，将培训与基层党建、重点工作紧密结合，更新发展理念。汇聚人才强支撑，建立“村级人才库”，更大范围凝聚人才，吸收有知识、有文化，立志扎根农村干事业的优秀青年到村工作，造就一批带强产业发展，带头为民服务的乡土人才队伍。