近年来，定远县持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记考察安徽重要讲话指示精神，认真贯彻落实《中国共产党农村基层组织工作条例》以及全国和全省组织工作会议要求，以新时代组织路线和提升基层组织力为重点，聚焦党建引领，推深做实“一抓双促”工程，农村基层党建各项工作均取得了较大进展。

聚焦组织建设，筑牢战斗堡垒。县委强化落实抓农村基层党建主体责任，建立县领导“包乡走村入户”、年度农村基层党建工作要点及县委常委党建工作联系点制度，建立县乡村三级党组织书记抓基层党建“1+N”个性化清单，健全完善基层党建述职评议考核办法，常态化开展抓党建述职工作，构建了书记抓、抓书记，一级抓一级、层层抓落实的农村基层党建工作大格局。全面推行农村基层党组织标准化建设，实现全县217个村级组织活动场所标准化建设100%全部达标。组织开展星级党支部创建评定工作，157个农村党组织评定为一星级及以上。建立健全村干部“选、育、管、用”一体化模式，创新实施“曲阳雁归”工程，常态化面向全日制本科毕业生和全日制大专退役军人招录170名村干部。先后组织781名村干部参加“一村一大”、成人教育等，全面提升村干部素质能力。

聚焦基础保障，提升工作水平。制定《关于进一步激励村干部干事创业的实施意见(试行)》，落实村“两委”干部报酬增长机制，按照农村人均可支配收入标准，动态调整村干部工资报酬。加强村干部激励举措，6名优秀村党组织书记挂任乡镇党委班子成员，2名村党组织书记被定向招聘到事业单位。健全村级组织基本运转经费增长机制，稳步提升村级组织基本运转经费，较好地改善了基层党组织服务水平。

聚焦任务落实，打造特色品牌。出台农村基层党建“夯基础、强素质、创品牌”活动意见，扎实推进农村基层党建“整乡推进、整县提升”。试点推进党建引领信用村建设，持续抓好村级党建文化大院(广场)建设，深入推进“三榜三栏”，组织开展“不忘初心跟党走——农家书屋讲故事比赛”、党课开讲啦等系列主题活动，不断提升基层党建工作水平。围绕全县“猪、鹅、虾、菌、草”五大产业，通过盘活存量、找准增量、借助力量、紧跟流量、壮大体量“五量迸发”模式，拓宽村级集体经济发展路径，村集体经济收入从2016年的村均2.58万元增加到2020年的20.55万元，50万以上的经济强村达到37个，其中100万元以上的村5个，实现“零”的突破。(张扬 闻清雅)