近年来，宣城市旌德县坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以提升基层组织力为重点，抓牢基本制度，多措并举不断提升党员教育成果。

强化党员学习教育。一是抓好“规定动作”。坚持把党的政治建设摆在首位，推动党员干部深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神。持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化，精心组织开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。严格执行党委理论中心组学习制度，要求各镇党委定期研究部署意识形态工作，扎实开展“送理论进基层”、“学经典、上讲台、讲党课”等系列活动。严格规范开展主题党日活动，确保覆盖党支部全体党员。二是设计好“自选动作”。“书记窗口”“书记之声”、“书记脚印”等系列活动受到基层党员的一致好评。精心开展“党支部书记进党校”集中轮训，不断提高支部书记组织能力和领导水平。积极扩大学习强国APP覆盖面，确保党的最新理论飞入“寻常百姓家”。针对对老弱病残党员开展送学上门活动，传达党组织决议，动员他们以实际行动参加组织生活。针对外出务工党员，通过邮寄学习资料，微信群转发学习链接等方式加强党员学习教育管理。

严格党员日常管理。一是成立党员排查工作小组，由各镇党建办牵头，抽调组织、纪委等部门专业人员开展复核排查工作，坚持每半年开展1次党员组织关系排查，重点排查“弄虚作假”“异地入党”“带病入党”“程序不严格”等方面问题，截至目前已开展2次，确保党员管理“一个不落”。二是不断优化民主评议党员方式，创新“七大好”评价模式即“思想作风好、纪律遵守好、义务履行好、群众服务好、带头模范好、道德品行好、日常表现好”，并指派专人列席各党支部大会。三是全力推行党员“红黄榜”、“告诫制”管理制度，不断提高党员队伍的先进性和纯洁性。四是推进线上党员教育管理，建立QQ群、微信群、微信公众号，倡导组织关系网上转接、党员信息系统网上填报。

加强党员日常监督。一方面，切实以严管体现厚爱，针对有苗头性、倾向性的问题，综合运用监督执纪“四种形态”予以处理。认真开展排查解决发展党员违规违纪问题试点工作，相关党员及责任人均已处理完毕。另一方面，加大党务公开执行力度，建立健全党员定期评议基层党组织领导班子成员制度，凝聚村(社区)“两委”班子工作合力，最大限度地调动和发挥村(社区)“两委”干部工作积极性、主动性和创造性。推行党员旁听基层党委会议、党代会代表列席同级党委有关会议做法，增强党内生活原则性和透明度，进一步扩大了党内基层民主。