就业是民生之本。大学生就业是我国就业问题中具有战略性的核心问题。2017年毕业季即将来临，今年毕业人数再创历史新高，达795万人。解决就业难需要全社会添砖加瓦，在就业促进、创业引领、基层成长等计划的政策护航下，大学生为何还走不出“就业难”？是缺岗位还是缺自我定位？你觉得就业难吗？又该如何解决呢？一起来说说吧。

忌“眼高手低” 先就业再择业

@Mango：其实找工作不难，找到好工作才难！每位大学生都应该正视就业问题、正确认识就业问题，提前做好职业规划，了解自己，直面就业形势，不要把工作太理想化，把眼光放得长远一点儿，先就业再择业。毕竟，能在工作中学到一技之长，为将来发展打好基础才是最重要的。

@卢宇：不管毕业后从事什么工作，都要求持续和深耕细作，最忌讳半途而废。早日走上工作岗位学习积累，适当调整磨合，终究会找到合适的岗位，切忌盲目观望，机会不等人。

打“有准备的仗” 拓宽就业渠道

@威尼斯：基层是大学生就业的重要平台。近年来基层的软硬件都有巨大改变，社区承担的已不仅仅是跑腿、劝架之类的琐碎事，更有党建、信息统计等能够让大学生施展才华的岗位，大学生要做好调查，深入了解基层工作，将基层列入自己的就业选择范围，不仅能拓宽就业渠道，而且能更好地了解国情民生，锻炼自己的能力。

@花曾与君语：在“大众创业、万众创新”的新时代，大学生的创新意识不断深入，所以没必要都去挤独木桥，现在政策越来越好，可以选择自主创业，给自己更大的空间去自由发展。当然空有一番热血是不够的，想要创业首先要明确自己的能力，摆正自己的位置，也要做好调研，分析创业领域的风险，再脚踏实地一步一步地去开展有效行动。