近年来，安庆桐城市深入贯彻落实新时代党员教育工作部署要求，立足本土特色资源禀赋，把现场教学作为推动党员教育学习深度与覆盖面双向提升的核心抓手，切实让党员教育融入日常、走深走实。

深挖资源建矩阵，筑牢现场教学“主阵地”。坚持系统谋划、全域统筹，全方位盘活各类教学资源，着力构建多点联动、全域覆盖、功能完备的现场教学体系。深挖红色根脉，打造党性教育品牌。系统梳理渡江战役二野司令部旧址、中共桐怀潜第一次代表大会旧址、桐城市烈士陵园、戴长春饭店等红色资源，提档升级12个标准化红色现场教学点；有机整合六尺巷、桐城派文化陈列馆等特色人文阵地，将六尺巷“礼让谦和”文化内核与党性教育深度融合，通过现场讲解、实物展陈、情景还原等沉浸式教学形式，让党员干部在身临其境中感悟红色文化、赓续红色血脉。聚焦产业赋能，搭建实践实训平台。立足桐城小花茶、特色种养、农村电商等优势产业，打造杨安村、山明村、蟠龙村、苗山湖等一批农文旅融合发展实践教学点；同步将国轩新能源有限公司、中国建材桐城新能源材料有限公司等龙头企业纳入教学版图，选聘致富带头人、科技特派员、产业骨干等担任“一线讲师”，把课堂搬到田间地头、生产车间，让党员在产业一线学经验、练本领、长才干。强化阵地联动，健全教学保障体系。统筹整合六尺巷治理学院、市党群服务中心、新时代文明实践中心等阵地资源，建立跨部门、跨领域现场教学联动机制，统一统筹教学计划、共享优质师资、联动开展教学，全力保障现场教学规范有序、提质增效。

创新模式提质效，激活现场教学“新动能”。坚持守正创新、精准施策，不断优化教学形式、丰富教学载体，着力破解党员教育形式单一、覆盖不全、针对性不强等问题，切实提升现场教学的吸引力、感染力和实效性。沉浸式互动教学，提升学习体验感。在红色教学点常态化开展重走革命路、重温入党誓词、红色故事分享会、情景党课等活动，通过沉浸式情景模拟、互动式教学引导党员干部感悟革命初心、筑牢信仰之基。在产业实训点推行“现场实操+案例研讨+答疑解惑”一体化教学模式，由一线讲师面对面传技授艺、手把手实操指导，全力推动党员学用转化、提能增收。数字化云端教学，扩大教育覆盖面。依托“桐城先锋”微信公众号、视频号、党员远程教育终端站点等线上平台，精心制作推送《牢记嘱托感恩奋进：六尺巷礼让家风代代相传》《破茧》《“六尺巷工作法”：基层治理的桐城探索》等一批本土特色精品课程，打破时空限制、消解地域壁垒，推动现场教学线上线下双向延伸，实现党员教育“全员覆盖、随时可学、处处可学”。精准化定制教学，提升内容匹配度。坚持“按需施教、分类施策”，针对机关、农村、社区、两新组织等不同领域、不同岗位党员的差异化需求，定制个性化现场教学方案，精准开设安全生产、政策解读、法律咨询、技能提升等专题培训；建立教学效果反馈闭环机制，常态化收集党员意见建议，动态调整教学内容、优化教学形式，确保现场教学精准对接需求、贴合实际，真正让党员听得懂、学得会、用得上。

学用结合促转化，彰显现场教学“硬实效”。坚持知行合一、以学促干，把现场教学与中心工作深度融合，切实把学习成果转化为推动发展、服务群众、改进作风的实际成效，让党员教育在基层一线落地生根。赋能产业发展，助力乡村振兴。把实践教学课堂搬到特色种养殖基地、农产品加工园区、电商直播孵化中心等发展一线，引导党员在实践中找思路、学方法、解难题；同步建立“先进带后进、强村带弱村”结对共建机制，推动先进村与后进村、龙头企业与专业合作社、致富能手与普通农户精准结对、深度联动，着力构建资源共享、优势互补、协同发展的良好格局。截至目前，已促成结对共建项目37个，培育本土电商主播40余名，有效带动群众增收致富。深化基层治理，践行为民初心。深化拓展“六尺巷工作法”实践运用，全域组建党员志愿服务队，引导党员在基层治理一线亮身份、践承诺、当先锋，常态化开展政策宣传、便民服务、矛盾调解、应急处置等志愿服务活动，在为民服务的具体实践中践行党的根本宗旨。今年以来，全市党员累计开展志愿服务超1万场次，协调解决群众急难愁盼问题2000余件，切实把党员教育成效转化为基层治理实效。锤炼过硬作风，锻造先锋队伍。坚持把实践一线作为党员淬炼党性、锤炼本领的“练兵场”，引导广大党员在改革发展、基层治理、服务群众一线勇担当、善作为；建立健全现场教学考核评价闭环机制，将党员参与现场教学情况、学习成果转化实效纳入党员积分管理、民主评议、评先评优的重要依据，持续推动党员教育常态长效、走深走实。