近年来，庐江县紧扣农村党员教育培训需求，以“红庐讲堂”为载体，以“阵地库”建设为抓手，统筹推进培训场所、现场教学点和实训基地建设，着力构建层次清晰、功能互补的培训阵地体系，为农村党员教育提质增效提供坚实支撑。

分类定级优布局，筑牢培训“主阵地”。开展全县党员教育培训阵地评价行动，聚焦“阵地建设、管理运行、教学保障、特色成效”4个方面，对镇街党校、乡村干部实训基地、红色美丽村庄、基层党员教育示范点等28个培训场所精准“画像”，划分为“基础、示范、特色”三个等次。坚持差异化管理、精准化提升，对特色阵地，集中资源重点打造，在培训项目、师资课程上予以倾斜；对示范阵地，建立“结对升级”机制，由特色阵地进行“一对一”帮扶，通过经验传送、现场指导、联合开发课程等方式帮助补齐短板；对基础阵地，推行培训协作区模式，将20个镇街党校划分为5个协作区，通过师资共享、课程联用、活动联办，提升办学质量。同步建立阵地动态调整机制，根据建设运转成效和参训党员反馈，定期开展复评，实现“有进有出、能上能下”，推动阵地建设由“物理整合”向“功能融合”转变。

串珠成链优线路，建强现场“教学点”。按照“属地自荐+组织推荐”原则，由各镇街摸排申报辖区内优质资源点，县委组织部联合党校、文旅、工信等部门综合评审，遴选33个主题鲜明、内涵丰富的现场教学点。在资源整合上，深挖新四军江北指挥部纪念馆、田埠革命烈士纪念塔、罗家嘴暴动旧址等红色资源“家底”，整合庐南川藏线、冶父风景线等生态文旅“名片”，串联国轩高科、极智嘉、龙桥矿业等领军企业，按照“主题鲜明、内容丰富、体验深刻”的原则，设计推出“红色之旅、致富之行、善治之路、发展之程”4条主题实训路线。在配套建设上，推行“三个一”培训模式，每个现场教学点配备一名解说员、一份解说词、一组展板，让教学内容可看、可听、可学。邀请当地优秀村（社区）党组织书记、致富带头人等担任解说员，面对面解答乡村振兴、基层治理、产业发展等方面的经验做法，让学员在“一路行走”中实现“一路收获”。

身临其境优体验，拓展沉浸“实训场”。坚持“怎么干就怎么学”，将课堂搬进实景，让党员在现场中长本领、在体验中受教育。积极探索情景教学模式，依托全国红色美丽村庄松元村红色资源，开发《老兵日记》《该我接棒了》等微党课，广泛开展角色扮演等互动教学，打造“红庐剧场”。结合柯坦镇虎洞社区、万山镇长冲村、龙桥镇高山村等文旅资源和基层治理实践，精心设计“传承红色基因 赋能乡村振兴”党员实训线路，提炼《一路茶香》“三步淘沙”工作法等特色课程，打造“行走的沉浸课堂”。将课堂延伸至生态治理一线，围绕全国矿山生态修复典型案例——钟山铁矿生态修复项目，通过场馆参观、项目实景、案例研讨等形式，让党员在“一景一课”中深化理解。针对农村党员致富带富需求，在万山镇长冲村、汤池镇百花村等实训基地开设“田间课堂”，邀请农技专家现场“把脉”、开方“授课”，提升农村党员生产技能，截至目前，全县已开展“田间课堂”380余场次，培训农村党员7200余人次。