自党员冬春训开展以来，芜湖市弋江区紧扣农村、城市社区党员实际需求，锚定党员政治素养提升与技能本领强化双重目标，以精心谋篇布局为先导、丰富教学内容为路径、推动学用转化为关键，精准靶向发力，实现党员冬春训从“课堂学”向“实践干”延伸，助力基层党员“充电蓄能”。

精准施教定方向，推动冬春训铸魂领航。系统谋划明思路。围绕全国党员教育培训工作规划重点内容，通过系统调研和需求分析，科学制定《弋江区2026年度农村和城市社区党员冬春训实施方案》，明确分批次、分类别精准化开展，为实现全区农村、城市社区党员教育培训覆盖绘好“指挥图”。专题研学悟思想。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十届四中全会精神作为党员冬春训的主题主线和首课必修课，组织全区108个村（社区）通过共产党员网专题课程开展线上集中学习，依托区、镇街专题培训班，党支部“三会一课”、主题党日等开展专题研讨，组织党员谈体会、谋发展，切实把思想和行动统一到党中央决策部署上来，累计覆盖党员8400余人次。红色浸润强党性。用好用活辖区红色资源，坚持“沉浸学、走心悟”，组织党员参观红色教育基地、重温入党誓词，在“浸润式”教育中传承红色基因、坚定理想信念。区级党员冬春训示范培训班组织全体学员，赴渡江战役夏家湖登陆点纪念展馆开展党性教育，通过聆听革命故事、参观史料展陈、瞻仰纪念地标，让党员在红色教育中提升党性修养、锤炼政治品格。

实训赋能强本领，推动冬春训走深走实。实地观摩取真经。充分依托芜湖市城市基层党建馆、响水涧村龟山和美乡村、义兴村“三同”教育基地等18个市级现场教学点，开展现场观摩教学，推动培训从“室内”走向“室外”、从“理论”走向“实践”。组织农村党员实地学习生态振兴、农旅融合的鲜活实践，组织城市社区党员借鉴党建引领基层治理、志愿服务体系打造、党群服务中心建设的经验做法，在观摩中找差距、学方法。技能培训解难题。注重实用技能培训，针对农村、城市社区党员日常需求，将网络舆情防范、冬春季健康养生、反诈防骗作为重点培训内容，邀请党校讲师、专业医护人员、党员志愿者下沉一线开展专题宣讲，提升党员网络安全意识、丰富冬春季养生知识，让培训有“力度”更有“温度”。交流分享促提升。组织观看《榜样10》专题节目及《大山不语》《心灯不灭》等党员教育电视片优秀作品，开展“学习心得分享会”活动，围绕榜样事迹和乡村振兴、基层治理中的热点、难点问题，结合自身工作实际谈学习心得、讲工作经验、献发展良策，相互启发、取长补短，形成“比学赶超、互帮互学”的良好氛围。

学用转化惠民生，推动冬春训见行见效。座谈纳谏聚智慧。以“归巢筑梦 共谋发展”为主题，结合春节时机，组织开展新春茶话会、征求意见座谈会、返乡党员恳谈会等，累计召开各类座谈会40余场次，组织党员围绕乡村振兴、基层治理、产业发展等重点工作深入研讨，累计收集各类发展建议120余条，凝聚起共谋发展的智慧合力。入户走访摸实情。结合“我为群众办实事”实践活动，利用基层党组织书记述职评议、元旦和春节慰问、日常工作调研等机会，组织村（社区）300余名党员干部深入居民家中、村民院落，开展入户走访、暖心慰问等“敲门行动”，收集群众意见建议400余条，排查矛盾纠纷、安全隐患150余处。闭环办理解民忧。建立健全问题办理机制，认真梳理走访中收集到的意见建议，明确办理责任单位与时限，构建“收集—交办—落实—跟踪—反馈”闭环管理体系。针对性开展政策咨询、便民服务、帮扶解困等个性化、多样化志愿服务700余次，截至目前，已办结民生诉求380余条、化解矛盾纠纷120余处，切实把冬春训的学习成果转化为提升基层治理效能、解决群众急难愁盼的实际成效。