今年以来，安庆市岳西县坚持把加强党员教育师资队伍建设作为提升党员教育工作的重要抓手，聚焦“选优、育强、用足”三个关键环节，着力打造一支数量充足、结构合理、专兼结合的党员教育培训师资队伍，为党员教育提供坚实师资保障。

拓宽视野“选”，把优质师资“纳”进来。将“党课开讲啦”活动与党员教育师资体系建设相结合，在落实好党员领导干部讲党课制度的基础上，对全县各类人才进行排查摸底，建立县级党员教育师资库。配强专职教师夯基，以县委党校老师为主体，聚焦政治理论、党性教育、基层治理、乡村振兴等类别，明确入库师资至少拥有一项县级及以上党校认定的好课程、好案例，遴选确定15名县级党员教育师资库成员。选优兼职教师扩能，通过个人自荐、单位推荐等方式，广泛挖掘党员领导干部、基层党组织书记、实用技术人才、致富带头人、业务骨干和“土专家”“田秀才”等各方优秀资源，首批纳入党员教育师资库35名，有效实现各类师资优势互补，为党员教育师资队伍建设蓄好“源头活水”。外联异地师资增效，采取“名师共享、师资联育”方式，积极邀请省市党校、高校教师来县授课，2024年岳西县委党校与肥东县委党校建立共享师资库，根据培训班次课程需要，在主体班、专题班等班次中分别安排6位讲师到相应的班次中授课和分享交流，带动两地师资使用、智力交流等互通共享，全方位强化师资力量。

科学分类“育”，让师资队伍“强”起来。采取集中培训、试讲评课、现场观摩等方式，定期开展党员教育骨干培训、选派优秀师资参加省市党课比赛活动等，全方位提升教学能力。集中培训有重点，紧扣主题主线开设习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十届三中全会精神等培训“必修课”；同时紧盯兼职教师能力短板与知识弱项，围绕教学选题、教学设计、教学表达等内容开设“专业课”，提升师资队伍专业素养和履职能力。以赛促学有特色，针对8个领域和6类党员不同实际和特点，设置政治理论教育、革命传统教育等7个专题，定期开展“岳讲岳响”青年宣讲试讲、中青年教师教学竞赛等活动，积极组织党员教师开展优秀课程录制工作，先后开发《大别山精神的内涵及时代价值》等精品课程50个、《追随》等音视频课件8个。试讲评课有实效，有针对性地开设以理论强基、党性教育、乡村振兴为重点的精品课程体系，建立线下新课“两讲两评、分讲共评”试讲评课制度，通过听课评课、优课共磨，岳西县委党校开发的现场教学课程《深化农村宅基地制度改革 推进乡村全面振兴》荣获全省二等奖。

精准施教“用”，让师资队伍“动”起来。优化授课模式，根据党员教育不同需求，结合每位讲师的授课领域和研究方向，将师资力量划分为理论知识、形势政策、红色教育、榜样人物、业务技能5个类别，制定《岳西县党员教育培训课程清单》，为各级党组织开展教育培训提供便捷的“菜单式”教学服务，增强党员教育培训的针对性。创新培训形式，整合县乡党委党校、红色教育基地、村级党员教育现场教学点等资源，打造党员教育教学资源矩阵，组织各级党组织到教育基地开展追忆党史、重温入党誓词等活动；引导各单位采取基地车间“现场课”、田间地头“体验课”等，让党员在实践中提升能力素质，为党员教育注入新活力。完善评估体系，健全由县委党校、授课老师、参训学员等多方参与的培训质量评估机制，细化教学方式、教学内容、教学效果等5项评价指标，对教师授课情况进行量化打分，并按照“好、较好、一般、差”进行综合测评，将评估结果作为深化教学改革、对教师实行动态管理的重要依据，促进培训成效和师资建设双提升。