近年来，合肥市庐阳区紧盯党员教育新形势、新任务、新要求，扎实开展党员教育培训工作，通过壮大师资队伍、优化内容供给、创新学习方式，推动重心下移、强化协同融合，让党员教育培训润心促行。

壮大师资队伍，提升党员教育培训精准度。坚持将上级优质师资“送下去”和把基层党员培训“提起来”两手抓，根据《全国党员教育培训工作规划（2024—2028年）》要求，针对不同领域、不同岗位党员教育培训需求，建立一支结构合理、素质优良的师资队伍。围绕政治理论、经济发展、社会管理、科学技术、先进典型五个类别，主要从区委党校、辖区高校，各条战线的先进模范人物、业务骨干、乡土人才和致富能手等中选聘专、兼职讲师，定期对农村、城市社区、机关、事业单位、企业、新兴领域的党员开展专题培训工作，确保党员应训尽训、“精准滴灌”。截至目前，全区共有31名“政治站位高、理论素质好、实战经验足、宣讲水平强”的优秀讲师被纳入区级党员教育培训师资库。

优化内容供给，提升党员教育培训吸引力。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十届三中全会精神等作为党员教育培训必修课，严格落实“三会一课”、主题党日等组织生活制度，通过讲授式、研讨式、互动式等教学方法，切实增强党员教育培训吸引力和感染力。立足不同党员群体培训需求，整合各类优质学习资源，分类设置理论学习、党性教育、形势政策、党务工作、特色产业发展、基层治理等300余个课件，采取党校教师“专题讲”、党员领导干部“带头讲”、村党组织书记“集中讲”、典型模范“现身讲”等方式，推动党员教育培训与重点工作深度融合，提升党员教育培训实效性。截至目前，累计举办“开讲啦”书记沙龙活动29场，参与村（社区）党组织书记、红色小管家、社区小管家等320人次。

创新学习方式，提升党员教育培训实效性。利用区委党校、95个党群服务中心、93个远教站点等构建多元化党员教育培训阵地体系，夯实基础保障，通过培训班、专题讲座、情景模拟、实地观摩等形式，组织党员进行集中学习和现场教学，增强培训效果。截至目前，依托区级党群服务中心累计开展“党务实训班”24期，培训党务工作者、非公企业和社会组织党组织书记等1048人次。注重加强实践锻炼，组织党员深入基层一线、田间地头、生产车间等，开展调查研究、志愿服务等活动，提升党员教育培训针对性。同时，充分发挥互联网、新媒体等传播速度快、覆盖范围广等优势，依托“庐阳先锋”微信公众号创新推出学习指南“每月送”等专题栏目，精选党的最新理论成果与实践指南，为基层党组织和党员提供学习参考。截至目前，已发布“党务小课堂”960期、学习指南“每月送”3期。