近年来，安庆市迎江区坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真落实新时代党的建设总要求和党的组织路线，实施“锚定主体、提升质量、激活细胞”创“星”三招，打出“星级”支部创建组合拳，全力推动创建工作出色出彩。

锚定创“星”主体，三级书记作表率。区委书记抓推动，率先深入基层支部走访调研，结合各领域基层党组织工作实际，牵头制定《迎江区关于开展星级党支部创评工作的实施方案》，带动县级领导干部深入一线指导创建工作，科学制定创“星”目标任务，对全区100个基层党组织按照星级、标准化规范化、软弱涣散党支部三类进行分类管理。乡（街道）党（工）委书记抓示范，组织各基层党支部“过筛子”，找准党支部标准化规范化建设的薄弱领域、薄弱环节，亲自筛选确定示范村（社区），以点带面，全域创建，全区摸排自评确定五星级党支部2个、四星级党支部10个、三星级党支部20个、二星级党支部30个、一星级党支部100个。村（社区）党组织书记抓落实，聚焦村（社区）实际，瞄准“星”求突围，手绘创星“作战图”，标注创星样板村、示范村，注明网格分布、居民诉求等重要事项，充分发挥结对共建单位在职党员的作用，通过需求清单、资源清单、项目清单等“一台账三清单”工作机制，凝聚起人、物、政策资源等向社区聚合，为“五星”党支部创建助力。

提升创“星”质量，三项机制赋动能。建立重点任务提示机制，设立“任务、预警、整改”三种清单，采取定期调度、不定期督查等形式，及时了解情况、发现问题，并把基层党支部标准化规范化建设纳入年度基层党组织书记抓基层党建工作述职评议考核的重要内容，层层压实党建工作责任。建立擂台比武机制，采取实地观摩、经验交流、现场点评等方式，分领域、分部门打擂比武，通过讲经验、找差距、谈打算、谋发展，全方位展现基层党组织书记精神风貌、昂扬斗志和务实作风，对创建工作成效显著的颁发荣誉证书并给予一定奖励，2023年度迎江区村（社区）书记擂台比武评选一等奖1人、二等奖3人、三等奖5人。建立激励奖惩机制，在村（社区），获评星级党支部的支委会班子成员优先评先评优，评为五星级的在选拔“五方面人员”进乡镇领导班子中，享受一定加分政策；在机关（事业单位），获评三星级以上的党支部及支部书记优先评先评优；在企业和社会组织，获评三星级以上党支部优先作为省市区级“双强六好”“双比双争”非公企业党组织、党建工作示范点推荐对象。

激活创“星”细胞，三措并举见实效。激励党员站出来，开展党员先锋岗创建活动，切实发挥党员先锋模范作用，设置和美小区服务岗、困难帮扶、老年人关爱、网格议事协商等党员服务岗位，社区通过迎江区党建引领信用社区线上平台发布任务清单，让每一名党员在“星级”支部创建中都有岗有责，平台发布任务以来，已有12名党员认领任务。坚持资源沉下来，围绕“星级”支部创建，建立“1＋N”创星专班，即一个领导小组和N个部门联动协作，明晰创建工作责任和承担的具体任务，通过“社区党建工作队”服务模式，区直包保单位定期下沉基层，研判梳理、解决难题，今年以来，共深入各基层党支部督导213次，现场交办解决基层民生问题100件。引导居民动起来，全区建立50个小区“党群服务驿站”，成立以党员、志愿者、物业人员为主要成员的志愿者服务队伍，推行“群众点单、社区派单、志愿者接单”的菜单式服务模式，积极开展各类志愿服务。2023年以来，志愿者队伍5000余人参加环境整治，开展清理绿地、清理杂物、清理小广告等志愿服务活动。