近年来，巢湖市聚焦抓党建促基层治理，充分发挥各级党组织和广大党员作用，不断找准乡村振兴和党建引领结合点，着力绘就宜居宜业和美乡村幸福画卷。

强组织建队伍，凝聚乡村振兴“合力”。以锻造坚强组织、建设过硬队伍为着力点，持续增强基层党组织的政治功能和组织功能，探索星级党支部创评“四个一”机制，4星级以上村级党组织347个，占总数的42.9%。打造“明珠巢湖·智慧党建”云平台，对基层党组织“三会一课”情况定期分析研判，实行季度通报，强化压力传导，不断推进基层党组织标准化规范化建设。扎实开展镇班子届中分析，通过优化配备，全面形成“70后”为主体、“80后”为中坚力量、“90后”配备全覆盖的乡镇领导班子结构。推动村党组织带头人队伍优化提升，跟踪培养村党组织书记后备人选92名。分类建立3388名“农创客”“土专家”“田秀才”等乡土人才库。培育高素质农民714人、新型农业经营主体带头人2000余人；认定合肥市乡村工匠168人、省级乡村工匠名师5人；培养“法律明白人”925人，实现行政村法律顾问全覆盖。

拓渠道促融合，增强乡村发展“动能”。全面探索“党组织+特色产业+群众”的强村富民新路径，创新“书记工程”，明确将村级集体经济发展纳入镇党委书记抓基层党建述职评议考核、村干部年度目标考核等指标体系。组织开展村级集体经济发展擂台赛，19名村党组织书记登台讲做法、亮成果、谈经验。持续推进“三变”改革，通过盘活闲置资产，建成42个标准化厂房，以招商引资租赁经营提高年直接收益。充分发挥茶叶、渔网、稻虾共养、番茄等特色产业优势，探索光伏新能源产业，建成扶贫电站1039座。坚持把村企联建作为发展集体经济的有效抓手，构建“以企带村、以村促企、优势互补、互联共富”的发展格局，促成99个村与88家企业结对共建，村企围绕农产品种植、厂房租赁、文旅开发、电商销售等实施合作项目72个，累计流转土地12708亩，直接带动1940人就业。

抓治理树新风，擦亮乡村建设“底色”。聚焦探索基层治理新路径，按照“支部引领、党员示范、群众参与”模式，成功打造“洗耳恭听”“柘里说事”“荷塘议事”等治理品牌，获评全国农村社区治理实验区。坚持因地制宜、科学规划，试点建设中组部红色美丽村庄2个，累计认定省、合肥市级“一村一品”专业示范村102个。深入实施“千村引领、万村升级”工程，烔炀镇凤凰村、庙岗镇尖山村入选省首批和美乡村精品示范村建设名单。半岛花溪上榜“长三角精品露营地”，烔炀镇南湖方村入选省级精品主题村。深化党建引领信用村建设，将乡风文明评议个性指标与信用积分挂钩，以“小积分”带动“大治理”。大力弘扬新时代“枫桥经验”“浦江经验”，运用“民声呼应”等平台解决群众急难愁盼6326件。全市获评全国文明村镇3个、全省文明村镇7个。