近年来，霍邱县积极探索党建引领基层治理的新方法新路径，通过在筑牢红色堡垒、汇聚多方力量，做优服务保障等方面不断发力，推动基层治理工作力量下沉，持续激活党建引领“红色引擎”，促进基层治理效能大提升。

筑牢红色堡垒，拧紧基层治理“一股绳”。健全组织覆盖体系。根据小区地理位置、党员结构分布、网格管理划分等实际情况，积极搭建“乡镇党委—社区党总支—小区党支部”三级基层组织架构，按照“成熟一个，建立一个”的原则，对具备组建条件的小区及时成立小区党支部，并建立相应工作管理台账，筑牢基层党组织根基。目前全县成立小区党支部63个，实现所辖小区党支部全覆盖。充实基层组织力量，通过组织推荐、居民推优、党委审核等方式，选拔有热情、有担当的党员担任小区党支部书记，吸纳业委会党员委员、物管公司党员管理人员、优秀居民党员等担任支部委员，建设一支心往一处想、劲往一处使的队伍，积极融入社区网格化管理，更好协助镇、社区解决小区问题矛盾、服务居民群众。突出培训与指导，依托县委党校、新时代文明实践站所、远教站点等平台，科学设置城市基层党建实务、基层社会治理、社区治理实训等多层次精品课程，紧扣基层治理堵点、难点、痛点，为社区书记讲授解决基层治理突出矛盾、提升居民群众满意度、增强基层凝聚力的经验方法，2024年以来，举办各类基层治理培训2期170余人次。

汇聚多方力量，下好基层治理“一盘棋”。把选优配强社区工作力量作为加强基层建设的关键来抓，在“选”“育”上下功夫，把好“源头关”，重点发掘优秀退伍军人、返乡大学生、居民骨干等群体，统筹做好社区工作者招聘工作，盘活社区人才队伍“蓄水池”。引导多方力量共同参与基层治理，通过社区总支牵头、小区党支部与社会力量积极参与，重点围绕政策宣传解读、文明创城宣讲、矛盾纠纷调解等事项，为辖区居民群众提供“全天候”“不间断”服务。今年1月份以来，先后开展安全交通伴我行、扫雪除冰、无偿献血等内容丰富、形式多样的公益活动30余场。坚持以党建引领为核心，筑牢小区治理“组织网”。在社区党总支的具体指导下，各小区党支部以“三会一课”、主题党日等活动载体为抓手，将党的创新理论送入千家万户，充分发挥党员的先锋模范作用，推动小区居民积极参与民情民意收集、环境卫生整治、法律法规宣传等活动，充分调动了居民的积极性，有效增强辖区居民共建共治共享意识。

做优服务保障，凝聚基层治理“一条心”。坚持以“党建引领+志愿服务”推动形成“共驻共建、惠民利民”党建综合治理新体系为依托，聚焦发挥小区党支部引领作用，组织引导小区党支部党员、物业企业管理人员和志愿服务者等多方力量，集中开展整治小区楼道、电梯等公共区域环境卫生和乱停乱放、乱搭乱建等违规行为，引导小区居民群众遵守文明公约，争做文明城市创建的参与者和践行者。建立由小区党支部牵头的小区重大事项议事协调机制，对涉及小区建设改造、物业专项维修资金使用、矛盾纠纷调处等重大事项，由各方协商制订方案，共同抓好落实，推动形成小区党支部、业主委员会（业主代表）、物业服务企业三方联动机制，提高解决问题的实效性，实现“小事不出小区，矛盾纠纷就地化解”。截至目前，共调解处理各类邻里纠纷矛盾470余件。以群众需求为导向，依托红色物业服务驿站、暖“新”之家、小区居民活动室等资源，加大党群服务站建设力度，打造“零距离”的党群服务，实现社区治理与为民服务同频共振。