近年来，临泉县聚焦党员教育培训新形势、新要求，通过压实主体责任、打造培训阵地、创新培训方式，不断提升党员教育培训工作质量。

压实主体责任，让党员教育“严”起来。加强组织领导。县委组织部会同县直工委、各乡镇（街道），定期研究党员教育管理工作，分析党员队伍现状，提出工作措施，加强组织协调、部署推动和检查指导。强化部署推进。将党员教育工作纳入全县党建工作的整体规划和部署，定期听取党员教育工作汇报，研究分析党员思想状况和工作中存在的问题，及时提出解决意见。制定《临泉县2019-2023年党员教育培训工作具体措施》，明确全县党员教育培训工作的总体思路、目标任务、主要任务、工作措施、工作保障等内容，为持续推动新时代党员教育培训提供有效指导。从严考核督促。将党员教育培训工作纳入党委（党组）书记抓基层党建工作述职评议考核重要内容，每月调度党员培训情况，常态化传导压力、推动工作。

打造培训阵地，让党员教育“强”起来。拓宽党校阵地。坚持县乡党校一体化发展，推动党校平台拓展延伸；出台《关于规范乡镇（街道）党（工）委党校建设的工作方案》，深入推进全县28个乡镇党校规范化、标准化建设；每年单独列支乡镇党校教育培训经费，同时将上年度上交党费的20%用于各乡镇党校开展党员培训活动，保障乡镇党校培训业务的开展。建好“红色”阵地。用活用好“家门口的红色资源”，通过场景还原再造、老师引导讲解、学员参与体验的方式，依托魏野畴烈士陵园、千里跃进大别山纪念馆、桃花店武装斗争陈列馆等党性教育基地进行现场教学，2023年共组织21余万人次进行现场教学。打造“云端”阵地。利用县、乡、村三级视频会议系统开辟党员教育新阵地“直播课堂”，将县级培训触角延伸到村。在临泉先锋网站及微信公众平台开设了“干部论坛”“选派风采”“十佳风采录”等专栏，重点推送党内重要法规、身边榜样、各级党建动态及工作动态等，用活用好文字、图片、视频等形式宣传党的政策，交流党员教育经验。全覆盖建立党员教育工作群，及时上传学习资料，及时帮助流动党员、行动不便党员开展学习。

创新培训方式，让党员教育“活”起来。分层分类培训，提升针对性。科级干部带头，举办全县科级领导干部学习贯彻党的二十大精神集中轮训班、青干班、科干班和组织人事干部素质能力提升培训班，不断提高干部政治素质和业务能力。聚焦基层“头雁”，每年举办村（社区）党组织书记、选派第一书记、机关企事业单位党组织书记、两新组织书记、党建指导员等培训班。紧盯全体党员，按照“分级负责、分类培训”的原则，对全体党员进行集中轮训，确保4.6万余名党员教育培训全覆盖。理论联系实际，提升实效性。通过“领导讲党课、干部讲政策、专家讲技术”的形式，组织领导干部、党校教师、专家学者、先进典型等深入基层一线开展“微宣讲”活动，将党章党规、惠民政策、实用技术等内容传递到一线工作党员、党建工作者身边；同时积极开展先进典型交流座谈会、我为乡村发展出主意等活动，变“一人讲”为“大家讲”，不断提升党员培训的实效性和吸引力。推行“云上”课堂，提升灵活性。定期通过临泉先锋微信公众号、微信群等发布远程教育精品节目推荐，积极引导各基层党组织将远程教育节目作为党员活动日“必修课”，确保远程教育站点丰富的学习资源发挥作用。将安徽先锋党员教育系列平台推送的主题教育学习视频课件、百部精品微党课、全省第十六届党员教育电视片优秀作品展播等视频课件作为党员教育培训的重要内容，纳入“三会一课”、主题党日等党的组织生活活动内容，组织广大党员学习观看和交流研讨。（陈晨）