今年以来，休宁县为把好青年入党“第一关”，推行机关团员积分制“推优入党”，通过系统性培养、常态化教育、百分制考评，提高“推优”工作质量，从源头上保证青年党员素质。

明确积分重点。坚持问题导向，聚焦青年团员“推优入党”中的薄弱环节，以县直机关优秀团员青年为主体，组织县纪委监委机关、县直机关工委、团县委和团员所在单位，采取“日常了解+集中考察”形式，对青年团员的政治素质、入党动机、担当意识、奉献精神、遵章守纪等情况进行全面客观了解，把好团员入党“第一关”，推动党团育人“链条”相衔接。

完善评价体系。制定县直机关团员积分制“推优入党”实施细则，采取“百分制”评价办法，按照“守底线”“爱学习”“有担当”“讲奉献”4类细化评分项目，列出理论学习、志愿服务、廉政教育等20项具体内容，量化赋分标准，明确取消“推优”资格的负面情形。落实全过程纪实考察，发放“推优入党”积分卡，分别由评分单位依据个人现实表现记录得分情况。

强化结果运用。将积分结果作为能否“推优入党”的基本依据，入党后存入党员档案。对于达到95分以上的积极向党组织推荐，并作为各级共青团表彰推荐人员；对于85至95分的列为重点培养对象，督促对照失分项限期整改提升，整改完成后视情推荐入党；对于85分以下的认定为不具备“推优入党”基本条件，不予出具推荐材料并取消其当年度积分资格。今年以来，21名优秀机关团员通过积分制“推优入党”被确定为入党积极分子。（吴振祺）