为着力解决乡村社会治理中的突出问题，提高乡村善治水平，加快推动乡村全面振兴，六安市叶集区创新开展“无事”找书记党建引领基层社会治理工作，打造基层社会治理的“叶集模式”。

党建引领，创建“无事”找书记“家门口”品牌。建立乡村“书记热线”，打造“服务型”网格，将基层党小组融入网格组，推动网格党组织全覆盖，针对群众需求和急难愁盼，配备专兼职网格员，由支部书记统筹，建立台账、分类施策，通过“接单—理单—评单”的方式，对口办理解决，推动各类优势力量和资源下沉，让群众足不出户享受志愿服务，实现“党支部建在网上、人员定在格上”。充分发挥“互联网+就业”优势，推广运用“六安市就业创业平台”，帮助有劳动能力就业无门的群众就业创业；建好“智能管理服务平台”，建立立体式、互动式、全覆盖式的集便民、防盗和紧急呼叫为一体的安全便民网络，实现“群众呼叫、党员报到、能人服务”，切实把问题解决在基层，将矛盾化解在萌芽。深入实施“法治引领、文明育区”行动，建立村社干部、基层党员、志愿服务、乡土人才四支队伍，创新社会实践活动，丰富基层精神文化需求。

加强宣传，建立“无事”找书记“零距离”阵地。充分发挥电教远教党组织建在哪里，党员活动在哪里，党员电教远教工作就跟进服务到哪里的宣传优势，将电教远教“可移动”式站点与基层党小组“板凳会”、“党群议事会”相结合，多角度、立体化、多方位开展宣传学习教育，将就业创业服务平台、智能管理服务平台纳入先锋系列平台管理体系，让群众足不出户就能了解党建引领基层社会治理的具体内容和实质意义。在叶集先锋网开设“榜样风采”专题栏目，深度挖掘先进典型的精神内涵和背后故事，适时开展集中宣讲，充分发挥身边典型的示范带动作用，引领广大党员、群众“学榜样、做榜样”，弘扬社会正能量。全面推行“村社干部联系服务群众零距离工作法”，要求村社党组织书记每年对辖区居民进行一次全覆盖上门走访，全面摸排群众生产生活需求，分类建立清单台账，有效推动解决，将“有事”找书记逐步发展成“无事”找书记。目前，全区已累计走访7000余人次，收集群众意见建议300余条，解决群众诉求600余件。

因地制宜，打造“无事”找书记“可复制”样板。紧紧围绕把支部建设好、把群众组织好、把服务提供好、把乡风塑造好、把稳定维护好的“五好”原则，探索符合本地实际、切合群众需求、具有自身特色的“无事”找书记党建引领基层社会治理工作有效载体，形成一批可复制、可推广的经验做法，使之在基层社会治理中发挥更大效能。把村社党组织建设成为人民群众的“主心骨”，上门服务、为民解忧，号召村社干部“把工作当事业、把事业当学问、把岗位当阵地”，让人民群众遇到急难愁盼第一时间想到支部、找到书记，努力实现小事不出村、大事不出镇、矛盾不上交、调解不反弹；进一步丰富“无事”找书记党建引领基层社会治理工作内涵，延伸“无事”找书记党建引领基层社会治理工作触角，共同打造服务群众、基层善治的“叶集样板”。